四议两公开一监督制度_护理核心制度监督制度

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1、四议两公开一监督制度

为切实保障农村村民在基层党组织的领导下,实行高度自治并进行民-主选举、民-主决策、民-主管理、民-主监督,从而保证全体村民充分行使民-主权利,维护广大群众的根本利益。按照 镇纪委部署,决定对村级重大事项民-主决策实行“四议两公开”工作制度一、“四议两公开一监督”工作法适用的范围和事项:涉及全体村民利益的重大事项:1、村中长期发展规划;2、村年度发展计划;3、本村享受误工补贴的人数及补贴标准;4、从村集体经济所得利益的分配使用;5、兴修水利、修建道路、新农村建设等公益事业的项目经费筹集和用工方法;6、村集体经济项目的立项、承包方案及村公益事业的建设承包方案;7、村民的承包经营方案;8、宅基地的使用方案;9、计划生育指标的安排;10、村民会议认为应当由村民会议讨论决定的涉及村民利益的其它事项。二、“四议两公开一监督”工作法操作程序1、根据工作的需要和村民的反映,村支部委员会召集全体成员会议时,对涉及全村村民利益的重大事项或上述十种情形之一的必须慎重予以会议专题研究,拟出议题,随后提交“两委”联席会议商议。2、支委会在提出村重大事项议题后,应立即组织召开村“两委”联席会进行专题研究,在充分征求意见和讨论的基础上,拟订具体实施方案,并提交支部大会进行审议。3、支委会在“两委”会拟定实施方案后召开支部大会进行讨论、审议,首先由村负责人向到会的与会人员介绍该事项的实施方案,然后认真听取与会人员的意见、建议,最后拿出修改后的方案交大会进行表决。按照民-主集中制的原则作出决议。4、“两委”确定日期召开村民代表大会或村民大会。所议之事如属村民会议已授权村民代表大会范围,则召开村民代表大会即可,否则均由村民大会讨论决定。会议由支部书记主持,村委会主任向大会报告由支委会提议、“两委会”商议,支部大会审议后的重大事项实施方案,充分征求和听取与会人员的意见、建议,综合各种意见,以少数服从多数的原则作出大会决议。5、在村民代表大会或村民大会作出决议的当天或第二天,将决议内容出公告公布上墙,告知全村群众并接受监督。公告上墙五天后没有大的反对意见即可实施。6、该项目实施完毕后,将实施结果在党务、村务公开栏公开。以接受全体村民的评议和监督。7、村监督委员会对重大事项“四议两公开”过程进行全程监督,确保严格程序操作。三、注意事项1、加强党的领导。在决定重大事项这过程中,党组织始终要起到领导核心作用。要深入调查研究,广泛征求意见,权衡各方利益,掌握政策、法律界限,严把组织、程序、政策关,做到既坚持原则,又充分支持村委会民-主自治权利,支持广大村民广泛行使民-主权利,从而调动全体村民的积极性,发挥村民的主体作用,把大事办实,把好事办好。2、严把程序和要求关。(1)支委会、两委会、党员大会和村民代表大会或村民大会的次数一个不能少,顺序不准颠倒,且时间不宜拖得太长,一般在一星期之内完成所有的会议程序,公告公示时间五天,从支委会提议到组织实施一般在12天左右。(2)支委会、两委会一般要求全体成员都参会。党员大会参会人数在三分之二以上,半数赞成方可形成决议。村民代表大会必须有五分之四代表参加,三分之二以上通过方能有效。村民大会全村半数以上或三分之二户代表参加,到会人员过半数以上通过方能有效。(3)村民代表会议。对村民会议未授权的事项,可进行讨论提出意见,但不能作出决定。对村委员会作出的不适当的决定可作出撤销或改变的决定。同时,村民会议也可作出村委会、村民代表会议不适当决定的撤销或改变的决定。(4)村民会议、村民代表会议只履行法律赋予的职权范围内的职责,不得干涉支部大会、两委会和支委会职权范围内的事项。四议两公开一监督制度 [篇2] 为了深入贯彻落实科学发展观,推进村级民-主自治机制建设进程,逐步实现村级重大事项决策制度化、民-主化、科学化、规范化,经镇党委、政府研究,制定本制度。一、重要意义深入推行“四议两公开一监督”工作法,是提升村级党组织创造力、凝聚力、战斗力的重要举措,是增强村级“两委”班子合力的重要途径,是提高农村党员干部素质的重要载体,是调动广大农民群众参与新农村建设的重要方法,也是解决农村改革发展稳定中的难题的机制保证。二、主要内容、决策事项和程序(一)主要内容。“四议两公开一监督”工作法,即所有村级重大事项都必须在村党组织领导下,按照“四议”、“两公开”、“一监督”的程序决策实施。“四议”即:党支部会提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议;“两公开”即:决议公开、实施结果公开。“一监督”即:村监委会监督。《四议两公开一监督制度》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。

2、护理核心制度监督制度

为进一步加大护理核心制度执行力度,切实增强监督的针对性、实效性和可操作性,督促更好地履行职责,确保护理监督制度落到实处,结合我院实际,制定本制度。一、护理核心制度监督的目的护理核心制度是护理管理的核心,在医院护理管理中,设立,可以在护理管理和改进方面发挥重要作用。增强护士执行核心制度的责任感;检查指导工作;促进护理工作的发展;改善护理人员的服务态度;全面提升护理质量;防止差错的发生;协助、参与全院护理质量的监督、改进和落实。二、护理质量监督组织1、护理监督员的选择和职责在护理部的领导下,设立护理质量管理委员会,分工明确,职责分明。设立质量监督小组,监督员任职资格:参加护理工作15年以上;10年以上护理管理经验;主管护理师以上专业技术职称;具有解决问题的能力、观察能力、应急能力、领导能力;有事业心,敢于管理,处理果断,公正无私,工作积极,态度认真。2、护理监督员的职责监督员负责全院护理核心制度的监督、改进和落实工作。三、主要内容1、结合医院实际制定并落实护理质量控制与评价标准和持续改进方案,定期进行质量检查评价、分析讲评和整改通报等。有记录可查。2、护理部加强危重病人护理,建立护理查房、护理会诊、护理病例讨论制度。3、制定护理应急预案与处理程序,对重点部门、重点环节、重点人群进行重点管理。4、建立与实施护理缺陷报告和管理制度,应用对护理缺陷评价的结果,改进相应的运行机制、工作流程和制度。年中度缺陷发生率≤#url#床,重度缺陷为零。5、建立健全护理安全管理制度,完善专项护理如管道脱落、病人跌倒、压疮等质量管理制度。6、落实《护理核心制度》,对护理质量进行定期评价。四、基本方法1、随时监督检查不定期到病房检查各级护理人员的核心制度落实情况,尤其检查危重病人的护理措施是否到位,有无护理并必症以及病房管理中存在的不足,发现不足及时帮助指导并督促执行。2、定期检查⑴、每季向病人发放《满意度调查表》,将结果进行汇总并及时反馈给各病区护士长; ⑵、每月度对全院护理单元进行全面系统的检查并进行考核。按制定的《基础护理质量评价标准》考核,填写《护理质量检测整改通知》。3、专项监督根据各病区工作特点及具体情况进行专项检查。如病危病人的抢救、交接-班、护理会诊、消毒隔离、护理安全管理等。按制定的《专科护理质量控制标准》考核,填写《护理质量检查整改通知》。4、组织专业技术操作培训和比赛针对核心制度,组织相关护理专业的技术培训和比赛,通过培训和比赛,调动广大护理人员的积极性,提高护理技术操作水平,加强护理人员的交流和联系。五、监督检查工作要求护理部要加强监督检查作为推进行护理监督制度顺利实施的重要手段,护理部要充分发挥职能作用,加大督促检查力度,确保工作实效。1、严格监督纠正。各相关科室站要结合实际,紧紧围绕《监督制度》确定的工作重点和主要目标,严格开展监督工作。监督中要做到“二看”:一看工作人员是否普遍执行了核心制度,执行核心制度的意识是否增强,接受监督的自觉性是否提高;二看是否找准了工作中的关键岗位和重点环节,是否采取了有效措施加强和改进工作。2、抓好整改落实。各有关科室站要针对监督检查中发现的问题,及时制定整改方案,明确整改重点,落实整改责任。能够立即整改的问题要马上进行整改,对暂时不能解决的问题要制定有效的整改措施,明确整改时限和整改责任人,并及时将整改落实情况向护理部回报。3、严肃责任追究。各科室要坚持把贯彻执行核心制度纳入责任制工作一起部署、一起检查、一起考核。护理部应把责任追究作为贯彻执行核心制度的重要措施,通过组织专项检查、重点抽查和明察暗访等方式,对全院实施关键岗位和重点环节的护理质量等情况进行检查,总结经验,完善措施,并及时向全院通报监督检查情况。通过监督检查,及时发现问题,对搞形式主义、不积极推进核心制度的,要坚决纠正;对工作进展缓慢、效果不明显的,要督促其采取措施,及时推进;对欺上瞒下、有令不行、超工作要求时限落实不到位,造成不良影响和后果的有关责任人,要进行严肃问责直至追究纪律责任。护理核心制度监督制度 [篇2](一)             有健全的护理质量管理组织体系。对全院护理质量行使指导、检查、考核、监督和协调职责。《护理核心制度监督制度》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。

3、校务公开及监督制度

一、学校及各部门根据《双沟镇中心小学校务公开实施意见》及上级文件要求公开的校务内容,必须在指定的对内、对外公示栏或黑板报上进行公示,校务公开监督领导小组人员必须坚持定期查看公示栏。二、各部门公开的校务都必须通知校务公开监督领导小组。三、校务公开监督领导小组设立校务公开监督电话(2871352),负责受理群众举报,及时记录收集群众意见,报校务公开领导小组。对违反规定的校务不公开行为,任何人都有权向校务公开监督领导小组举报或反映。对确属应公开的内容,监督领导小组有权通过校务公开领导小组责成相关部门及时纠正,给予公开。对拒不改正错误的,校务公开领导小组应及时向上级领导部门反映情况,并通知校务公开监督领导小组备案。四、校务公开监督领导小组成员应坚持出席校务公开会议,并做好有关记录。对应该公开的会议内容,应根据规定督促校务公开领导小组予以公开。对违反规定的会议决定,有权向上级反映。必要时,可直接向群众公布实情。五、坚持定期汇报、检查和评议校务公开工作。教代会是校务公开的主要形式,校务公开领导小组每年都必须向大会作至少一次的校务公开工作报告。教代会有权根据规定对校务公开工作进行无记名书面评议。六、各部门都必须建立健全本部门校务公开工作档案。随时准备接受学校监督小组和上级的检查。七、学校各有关部门和人员,都有配合上级做好每一次校务公开检查工作的责任。校务公开及监督制度 [篇2]为了加强学校廉政建设,完善学校民-主管理制度,密切学校与社会和家长的联系,提高学校的科学管理水平,形成科学的良性运转的工作机制,保证学校各项工作健康稳定协调发展,制定如下制度:一、校务公开的内容凡是事关教职工和学生切身利益的事项及学校重大决策,都要实行公开办事制度,接受群众监督。校务公开重点有以下几项内容:1.财务管理公开。学校财务预结算,财务收入,教职工目标管理奖金、福利分配方案,资金财产管理,财务支出等情况都要按学期公布,重大事项及时公开。2.收费公开。学校的收费严格按照国家有关政策规定依法组织收入。要公开收费批准文号、项目、标准、范围。3大型支出项目公开。物品采购要按货比三家,择优廉价保质,坚持集体研究,上级把关,群众监督原则办事并公布。4.对教职工奖惩公开。各级各类先进评选奖励范围、对象、条件、名额、程序,确定上报人选和评选结果,对违法违纪教职工的处理等按奖惩情况及时公开。5.职称评审公开。专业技术职务评聘,包括任职条件,上及下达的职数,学校职称推荐组成员,量化评分标准,申报者实绩,确定推荐人选等公开。6.凡是关系到学校发展重大决策和与群众密切相关的重要事情,都要通过教职工大会、教代会等多种渠道向全体教职工公开。二、校务公开的要求1.加强领导。校党支部要充分的发挥党的监督作用,充分发挥教职工的主人翁作用,加强校务公开的民-主监督。2.校务公开过程中,公开内容要真实,要与内部制约机制、规章制度相配套。3.设立校务公开栏,意见箱,监督电话。对群众来信来访问题,学校要认真分析研究处理,做到件件有着落、事事有回音。合理化建议要及时采纳,并将结果公开。4.健全议事规则。校务公开的项目和内容,须经领导集体研究,形成统一意见后进行公布。5.建立校务公开制度执行档案,把每次公开办事的内容、时间、地点等记录汇册,以便接受监督检查。三、监督和检查1.教代会代表组成监督小组。定期与不定期规定实施情况进行检查。并邀请家长委员会代表参与学校重大决策和与之相关问题的讨论、监督。2.自觉接受上级部门的监督检查,重大事情及时汇报,通气,接受指示、建议,不断改进工作。

4、财务公开监督制度

为了健全学校民-主管理监督制度,做好校务公开工作,充分发挥全体教职员工民-主管理和监督的作用,促进学校干部勤政廉政建设,特制定如下:一、学校成立财务公开领导小组,财务公开监督小组,专门负责此项工作。二、财务公开监督小组要认真履行民-主管理和监督的职能,认真审核财务公开的项目和内容,认真听取群众意见,协助领导小组做好整改和解释工作。三、学校全体教职工要积极参与民-主管理和监督,对学校管理、财务运行活动中或对财务执行结果存在的问题,应积极向财务公开领导小组或监督小组提出意见。四、学校财务工作人员要严格遵守国家财经纪律和上级有关规定,秉公办事,廉洁奉公,接受群众的监督和合理化建议,严格把好学校经费收支关。五、财务公开领导小组要鼓励和保护全体教职员工的民-主管理和监督的积极性,不断健全和完善各项管理制度,认真查处有关的违规违纪事件。六、坚持财务审计制度。接受上级财务、审计部门定期或不定期进行学校财务专项审计,审计结果公布于众,对审计出的问题进行严肃查处。七、加强干部离任审计制度。在干部离职退位前进行审计。审计结果向群众公开,结合改革完善财务管理制度,注重从源头上遏制消极腐-败现象的产生。财务公开监督制度 [篇2]根据《会计法》及物业管理相关法律法规,结合本公司财务内部管理制度的实施情况,拟制定本公司公开监督制度:1、 本公司必须接受国家有关部门的财务监督,建立严密的内部监察制度;2、 建立健全财务、主管人员离任审计制度;3、 公司财会人员有权按《会计法》及其他有关规定行使财务监督权,对违反国家财经法规的行为,有权提出意见并向上级主管部门和其他有关部门反映;4、 严格按照物价局核定的收费标准收费,杜绝乱收费现象;5、 每年元月在小区内显著位置公布上年度物业服务资金的收支情况,接受广大业主的监督。

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